Vigilance du Syndeac sur le Centquatre : tout établissement culturel public se doit d’être exemplaire
Suite à la lecture de l’article paru dans Télérama le 25 juillet*, le Syndeac alerte sur la gravité de la situation et rappelle l’importance du Centquatre dans le paysage culturel. Il souligne également qu’en tant qu’institution de référence, il se doit de respecter des règles d’exemplarité, notamment dans la conduite de la procédure de recrutement actuelle.
Ce lieu est également un point d’ancrage essentiel pour de très nombreux adhérents, artistes, associations et habitants qui trouvent au Centquatre un espace de travail, de création, de partage et de vie culturelle.
C’est donc en toute légitimité que le Syndeac rappelle les règles auxquelles tout établissement public culturel doit se conformer. La procédure de recrutement de la direction actuellement en cours, apparaît elle aussi, tout particulièrement préoccupante, comme l’a récemment révélé la presse*. »
Dans un contexte aussi sensible, il est indispensable que cette procédure soit exemplaire, respectueuse et conduite dans la plus grande transparence.
La gouvernance du Centquatre-Paris doit engager une procédure exemplaire, fondée sur :
- Transparence : partage clair et régulier de l’état des finances, des perspectives et des choix stratégiques.
- Dialogue : concertation active avec les équipes, les artistes, les adhérents, les partenaires et les tutelles.
- Respect des personnes : accompagnement attentif de chaque collaborateur dans les choix à venir.
- Vision stratégique : recherche de solutions pérennes pour préserver le projet artistique et renforcer l’ancrage territorial.
C’est à cette condition que le Centquatre-Paris pourra surmonter cette crise et continuer d’assumer pleinement son rôle de catalyseur artistique, social et citoyen au service de tous les publics.
