Site Scène nationale / Théâtre d'Orléans
Sous l’autorité du directeur technique du Théâtre d’Orléans, le·la chef·fe de service lumière est responsable de la mise en œuvre des équipements dédiés à la lumière de l’établissement, en coordination avec l’ensemble des services de la direction technique. Il·elle gère et coordonne les moyens humains et matériels qui lui sont confiés. À ce titre, il·elle :
CONDUITE GÉNÉRALE DES ACTIVITÉS LUMIÈRE
• Participe aux bonnes conditions d’accueil des compagnies
• Contribue au développement du service lumière
• Peut être amené·e à concevoir le dispositif lumière de certaines manifestations, en relation avec la direction technique ou la régie générale
• Détermine les conditions de mise en œuvre du matériel en conciliant les impératifs techniques et les objectifs artistiques
• A la responsabilité des réglages et des conduites relevant de son service pour les exploitations
• Travaille dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques, et est chargé·e de faire respecter ces règles par les équipes sous sa responsabilité
• Organise et supervise l’entretien du matériel
• Met en place les documents techniques nécessaires à l’organisation et l’accueil des spectacles, événements et manifestations, ainsi que les inventaires de matériels et les archivages des documents techniques et d’exploitation
MANAGEMENT
• Assure une fonction d’organisation et d’encadrement du service lumière
• Participe à l’animation du travail en équipe, ainsi qu’aux entretiens individuels en lien avec la direction technique
• En collaboration avec la direction technique et les régisseur·se·s généraux du Théâtre, procède au recrutement des personnels intermittents nécessaires à l’activité du service
• Anticipe les besoins en moyens humains de son service
• Met en place et transmet les informations nécessaires aux activités lumière aux équipes dédiées
Sous l’autorité du directeur technique du Théâtre d’Orléans, le·la chef·fe de service lumière est responsable de la mise en œuvre des équipements dédiés à la lumière de l’établissement, en coordination avec l’ensemble des services de la direction technique. Il·elle gère et coordonne les moyens humains et matériels qui lui sont confiés. À ce titre, il·elle :
CONDUITE GÉNÉRALE DES ACTIVITÉS LUMIÈRE
• Participe aux bonnes conditions d’accueil des compagnies
• Contribue au développement du service lumière
• Peut être amené·e à concevoir le dispositif lumière de certaines manifestations, en relation avec la direction technique ou la régie générale
• Détermine les conditions de mise en œuvre du matériel en conciliant les impératifs techniques et les objectifs artistiques
• A la responsabilité des réglages et des conduites relevant de son service pour les exploitations
• Travaille dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention des risques, et est chargé·e de faire respecter ces règles par les équipes sous sa responsabilité
• Organise et supervise l’entretien du matériel
• Met en place les documents techniques nécessaires à l’organisation et l’accueil des spectacles, événements et manifestations, ainsi que les inventaires de matériels et les archivages des documents techniques et d’exploitation
MANAGEMENT
• Assure une fonction d’organisation et d’encadrement du service lumière
• Participe à l’animation du travail en équipe, ainsi qu’aux entretiens individuels en lien avec la direction technique
• En collaboration avec la direction technique et les régisseur·se·s généraux du Théâtre, procède au recrutement des personnels intermittents nécessaires à l’activité du service
• Anticipe les besoins en moyens humains de son service
• Met en place et transmet les informations nécessaires aux activités lumière aux équipes dédiées
• Expérience confirmée à des postes d’encadrement et de gestion d’équipe
• Intérêt pour le spectacle vivant
• Maîtrise de la chaîne lumière, des réseaux et des protocoles dédiés (consoles EOS, ETC)
• Connaissances en électronique et électromécanique appréciées
• Maîtrise des outils numériques et informatiques
• Intérêt pour les nouvelles technologies dans le spectacle
• Grande aptitude au dialogue et à l’animation du travail en équipe
• Rigueur, autonomie et disponibilité
• Sens de l’organisation, de l’anticipation et des responsabilités
• Anglais technique
• Poste à pourvoir au 1er septembre 2026
• CDI à plein temps basé à Orléans + déplacements ponctuels
• Annualisation du temps de travail
• Statut cadre, groupe 4 de la convention collective nationale des entreprises artistiques et culturelles – rémunération selon expérience
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.profilculture.com.
